Bab 100
Beberapa hari kemudian.
Yoo-hyun makan siang dengan rekan-rekannya.
Min Jung-hyuk, seorang anggota tim penjualan, bertanya kepadanya dengan ekspresi khawatir.
“Apakah kamu baik-baik saja akhir-akhir ini?”
“Ada apa denganku?”
“Apakah kamu selalu tenang? Atau kamu hanya tidak takut?”
Min Jung-hyuk minum banyak air seolah-olah mulutnya terbakar melihat reaksi Yoo-hyun yang acuh tak acuh.
Dia tahu betul bahwa Asisten Manajer Song Ho-chan sedang mengejarnya.
Tetapi orang yang dimaksud tampak tidak terpengaruh, jadi dia tidak tahu bagaimana harus bereaksi.
Kwon Se-Joon, yang berada di sebelahnya, menengahi.
“Hyung, Yoo-hyun tidak melakukan kesalahan apa pun. Kenapa dia harus takut?”
“Kenapa dia datang jauh-jauh ke sini untuk makan kalau dia tidak takut?”
“Eh, itu gara-gara kamu, hyung. Aku bilang aku baik-baik saja di mana pun. Benar, Yoo-hyun?”
“Dengan baik.”
Yoo-hyun tersenyum tipis ketika potongan daging babi diletakkan di setiap meja.
Kwon Se-Joon mengangkat bahu dan berkata.
“Silakan menikmati makanan Anda.”
“Semoga kamu lulus seminarnya, dasar brengsek. Aku akan makan dengan baik.”
“Semua ini berkat Yoo-hyun. Hehe.”
Apakah dia selalu ceria seperti ini?
Ia tidak dapat mengingat Kwon Se-Joon yang dulu, yang dulu depresi dan pendiam.
Dia jelas menjadi lebih ceria.
Dia merasakan energi positif darinya.
Yoo-hyun sangat senang dengan perubahannya.
Di sisi lain, Min Jung-hyuk mendesah dalam-dalam.
“Ah… kurasa aku benar-benar tidak beruntung.”
“Apakah Asisten Manajer Song masih seperti itu?”
“Ya. Itu membuatku gila. Lebih parah akhir-akhir ini.”
Kebetulan seminar Min Jung-hyuk diadakan tepat setelah Song Ho-chan dipermalukan oleh Yoo-hyun.
Dia sudah cukup menakutkan, tapi sekarang dia malah dalam suasana hati yang buruk.
Sungguh pusing menghadapinya.
Tidak mungkin Min Jung-hyuk dapat mengatasinya.
Dari sudut pandang Min Jung-hyuk, itu adalah situasi yang buruk.
“Ketika saya melihat ini, saya pikir sudah tepat untuk memanggilnya iblis teratas, bukan tiga iblis. Dewan anonim mengatakan dia benar-benar sampah.”
“Bagaimana dengan iblis di timmu, wakil manajer Seong? Apakah dia baik-baik saja?”
“Ya. Orang lain sering mengumpatnya, tapi aku tidak begitu tahu.”
Yoo-hyun mendengus dalam hati mendengar jawaban Kwon Se-Joon.
‘Dia juga sampah.’
Akankah dia mengetahuinya?
Wakil manajer Seong Woong Jin itulah yang membuatnya sangat menderita hingga dia hampir menjadi gila di masa lalu.
Kwon Se-Joon yang tidak tahu hal itu menatap Yoo-hyun.
“Yoo-hyun, apakah wakil manajer Go masih pendiam akhir-akhir ini?”
“Ya.”
“Lihat, hyung. Kecuali Asisten Manajer Song, dua orang lainnya pangkatnya relatif lebih rendah.”
Sekarang setelah dipikir-pikir lagi, wakil manajer Go Jae-yoon sangat pendiam akhir-akhir ini.
Dia dulunya seorang psikopat tanpa rencana, yang bisa menjadi salah satu dari tiga orang teratas tanpa masalah.
‘Apakah dia masih merasakan dampak setelah melarikan diri dari si pengganggu?’
Dia tidak tahu.
Bagaimana pun, ada satu hal yang disetujui semua orang pada saat ini.
Asisten Manajer Song adalah orang yang paling sampah.
Senang rasanya memiliki musuh bersama seperti ini.
Itu membuat orang lain lebih bersatu.
Mereka hanya perlu mengutuk satu orang.
Berkat itu, mereka tidak pernah kehabisan topik selama makan.
Apa yang dilakukan Asisten Manajer Song di masa lalu?
Korupsi macam apa yang dilakukannya? Bagaimana reputasinya di mata rekan-rekannya?
Siapa yang menulis postingan di forum anonim? Dan seterusnya.
Mereka tidak percaya betapa menariknya cerita-cerita remeh tentang satu orang ini.
Ketika piring mereka hampir kosong, Kwon Se-Joon bertanya.
“Tapi kenapa dia melakukan itu?”
“Apa?”
“Asisten Manajer Song. Dia sangat dihormati dan sukses di perusahaan. Mengapa dia melakukan begitu banyak hal yang akan merusak reputasinya?”
Kenapa dia melakukan hal itu?
Yoo-hyun juga pernah penasaran tentang itu.
Dan sekarang, setelah 20 tahun, dia bisa menjawabnya dengan sederhana.
“Karena dia bisa.”
Itulah sebabnya dia melakukannya.
Dia bisa lolos begitu saja meskipun dia marah atau kesal tanpa alasan, karena dia punya alasan sebagai atasan.
Dia bisa bersumpah dan mengutuk dan bawahannya tidak punya pilihan selain mengikutinya.
Ia menjadi kecanduan pada manisnya kekuasaan dan menganggapnya sesuatu yang alami.
Dia bahkan tidak berpikir itu salah.
Min Jung-hyuk setuju dengan kata-kata Yoo-hyun.
“Benar. Dia mungkin lebih buruk karena dia baik-baik saja. Yang di atas mendukungnya, dan yang di bawah gemetar. Apa yang perlu ditakutkan?”
“Itu benar.”
“Betapapun Asisten Manajer Song bertindak, tidak ada yang bisa menyentuhnya. Dia terlihat seperti gangster.”
Lalu dia melirik Yoo-hyun.
‘Dia mengejarmu.’
Matanya seolah mengatakan itu.
Yoo-hyun hanya tersenyum tenang.
Dia akan menunjukkan kepadanya hasil melewati batas.
Ketika Kwon Se-Joon bertanya dengan rasa ingin tahu.
“Tapi hyung, kamu pasti punya banyak kemarahan yang terpendam. Bagaimana kamu bisa bicara tanpa henti?”
“Coba saja. Ah, semakin aku memikirkannya, semakin marah aku.”
“Hyung, jangan khawatir. Seminar berikutnya akan berjalan dengan baik.”
Min Jung-hyuk mengungkapkan alasan mengapa dia banyak bicara.
“Tentu saja bukan karena seminar itu. Apa kau tidak tahu keadilan? Keadilan.”
“Eh, tidak. Itu karena seminarnya.”
Kwon Se-Joon bersikeras.
Min Jung-hyuk melambaikan tangannya dan bangkit dari tempat duduknya.
Kemudian dia akhirnya mengakui perasaannya yang sebenarnya.
“Baiklah. Entah itu keadilan atau tidak, saya harap dia sudah pergi sebelum seminar berikutnya.”
“Haruskah kita berdoa bersama?”
“Silakan.”
Yoo-hyun mendengarkan percakapan mereka dan tertawa kecil. Ia teringat pada tanggal seminar Min Jung-hyuk berikutnya.
Mungkin.
Itu mungkin.
Tidak, dia harus mewujudkannya.
Serial ‘?? asisten manajer’ di papan anonim sudah mulai mereda.
Tidak ada lagi yang bisa dikatakan setelah semuanya keluar, dan tidak ada yang berubah meskipun mereka menulis keluhan di papan.
Meskipun ada keretakan, kekuatan Asisten Manajer Song masih utuh.
Tentu saja, kedudukannya di perusahaan juga solid.
Dia memiliki Direktur Lee Kyung-hoon dan pemimpin kelompok di atasnya, jadi tidak ada seorang pun yang bisa menantangnya secara terbuka.
Asisten Manajer Song pasti juga berpikir begitu.
Tetapi dia tidak tahu sesuatu.
Bukan berarti mereka lupa hanya karena sepi.
Postingan pada papan anonim sedang dipantau.
Terutama yang dapat menimbulkan kerugian finansial bagi perusahaan dikelola oleh komite etik.
Mereka tidak menunjukkan tanda-tanda apa pun dan menunggu hingga rinciannya terungkap.
Yoo-hyun memasang jebakan kecil di tengah banjir tiang.
-?? kesepakatan ilegal asisten manajer dengan pesaing.
Tidak jauh berbeda dengan apa yang terpampang di papan.
Jika ada perbedaan, postingan lainnya adalah cerita masa lalu.
Di sisi lain, unggahan Yoo-hyun memuat kisah masa depan Asisten Manajer Song.
-Asisten Manajer Song akan ikut campur dalam pengembangan panel LCD untuk Hyunil Automobiles.
Itulah yang dimaksud isinya.
Itu benar-benar jebakan.
Dia juga menanam beberapa perangkap lagi.
Tidak akan jadi masalah kalau dia tetap diam, tapi bisakah dia melakukannya?
Sulit untuk mengubah kebiasaan seseorang.
Menara Hansung, lantai 20, teras luar ruangan.
Sutradara Lee Kyung-hoon, yang sedang bersandar di pagar dan menelepon, tampak muram.
“Ya, ketua kelompok. Ya. Ya. Ya. Saya mengerti.”
Klik.
Dia menyerahkan sebatang rokok kepada Asisten Manajer Song, yang telah menyelesaikan panggilannya.
Sutradara Lee Kyung-hoon merokok dalam diam tanpa berkata sepatah kata pun.
Itulah saatnya dia merokok lagi setelah berhenti selama lima tahun.
Asisten Manajer Song, yang berada di seberangnya, tidak mengangkat kepalanya seolah-olah dia telah menjadi orang berdosa.
“Bukankah itu lucu?”
“…”
“Para pesaing sangat kasar kepada kami.”
Jelaslah Direktur Lee Kyung-hoon yang memediasi masalah tersebut.
Tetapi sekarang dia bersikap seolah-olah dia tidak ada hubungannya dengan hal itu.
“Saya kira mereka kesal. Mereka pikir mereka sudah menang, tapi mereka malah kena pukul.”
“…”
“Kalau dipikir-pikir, orang yang bertanggung jawab di sini sangat cakap. Dia membalikkan keadaan yang sepenuhnya condong ke Ilsung Electronics.”
Itu adalah sarkasme yang jelas.
Sementara tim perencanaan produk yang tidak berguna itu membuat keributan, apa yang dilakukan oleh penanggung jawab tim penjualan?
Itu adalah teguran bahwa dia tidak dapat melakukan sesuatu dengan benar.
Asisten Manajer Song hampir tidak membuka mulutnya.
“Saya minta maaf.”
“Oh, maafkan aku. Apa yang harus kau sesali, Asisten Manajer Song? Kau seharusnya dipuji. Kau telah membantunya mendapatkan kembali apa yang telah hilang. Haha.”
Ada bilah tajam dalam tawa Sutradara Lee Kyung-hoon.
Asisten Manajer Song tidak bisa mengangkat kepalanya atau membuat alasan apa pun.
“…”
“Asisten Manajer Song, lihat ke atas.”
Dia harus mengatakan sesuatu saat mendengar kata-kata tajam yang ditujukan kepadanya.
Atau dia mungkin benar-benar terluka oleh tatapannya.
Maka dia akan kehilangan apa pun yang telah dibangunnya, belum lagi benang terakhir yang tersisa.
“Entah bagaimana aku akan mendapatkannya kembali.”
“Asisten Manajer Song, pikirkan baik-baik. Hyunil Automobiles telah berubah pikiran. Ilsung Electronics tidak memiliki hak bicara karena mereka memiliki persyaratan mereka sendiri.”
“Aku tahu.”
“Tapi kita akan ikut campur lagi? Siapa yang mereka coba bunuh?”
Asisten Manajer Song tersentak mendengar pertanyaan tajam Direktur Lee Kyung-hoon.
“TIDAK.”
“Kemudian?”
“Saya akan mencoba mengendalikan tim pengembangan. Jika jadwal kita tertunda…”
“Itu terserah Anda. Terkadang Anda dapat melakukan apa yang Anda inginkan tanpa diperintah oleh tim Anda. Saya tidak akan menghentikan Anda.”
Sutradara Lee Kyung-hoon menarik garis yang jelas.
Dia tidak peduli apa yang terjadi.
Tentu saja, Asisten Manajer Song menganggapnya sebagai pesan untuk menghancurkannya bahkan jika dia harus bertindak terlalu jauh.
Dan inilah kesempatan terakhirnya.
Dia harus meraihnya entah bagaimana caranya.
“Aku akan memastikannya.”
Asisten Manajer Song mengepalkan tangannya dan menjawab.
…
Beberapa hari kemudian.
Para anggota bagian ketiga berkumpul di ruang konferensi.
Manajer Choi Min-hee melaporkan kepada wakil manajer Kim Hyun-min, pemimpin bagian, tentang kesepakatan pasokan dengan Hyunil Automobiles yang terjadi minggu lalu.
“Kami berkoordinasi dengan tim penjualan Hyunil Automobiles…”
Laporan kerja yang diperbarui setiap minggu menunjukkan bahwa dia telah melakukan banyak pekerjaan.
Itu buktinya kalau dia sibuk.
“Panel LCD untuk produk NaviTime keluar sebagai prototipe dan kami mengujinya, dan tidak ada masalah dengan pengoperasian dasarnya.”
“Kupikir kau akan mengalami kesulitan, tapi kau malah menyalakan layarnya dengan cepat?”
“Ya. NaviTime memberi kami banyak perhatian.”
Seperti yang dikatakan Manajer Choi Min-hee, teknologi NaviTime sangat stabil dan bagus.
Mereka melakukan semuanya sendiri tanpa dukungan khusus.
Tidak hanya itu, mereka juga aktif menjalin kerja sama dengan tim suku cadang bawaan Hyunil Automobiles.
Berkat itu, mereka bisa mendapat respon baik dari pihak Hyunil Automobiles.
Konsultasi antara Hyunil Automobiles dan tim penjualan Hansung Electronics berjalan lancar karena itu.
“Itu tidak mudah. ??Jujur saja, itu terlalu berisiko bagi NaviTime.”
“Terima kasih. Manfaatnya tidak begitu besar.”
“Kenapa? Kudengar mereka berencana mentransfer teknologi navigasi mereka ke Hyunil Automobiles.”
–Hyunil Automobiles dan NaviTime, perusahaan pengembangan khusus untuk navigasi, sedang membahas kerja sama teknis.
Dia mungkin melihat berita ini yang keluar beberapa waktu lalu.
Wakil manajer Kim Hyun-min khawatir karena alasan sederhana.
Terlalu banyak kasus perusahaan kecil dan menengah yang kehilangan teknologinya kepada perusahaan besar melalui kerja sama teknis.
NaviTime saat ini berjalan dengan baik, tetapi mereka dapat dihancurkan oleh Hyunil Automobiles jika mereka bergantung pada mereka.
Tetapi pikiran Yoo-hyun sedikit berbeda.
‘Anda harus memanfaatkan kesempatan saat itu tiba.’
Jika mereka menjualnya dan membiarkannya begitu saja, NaviTime tidak akan berbuat apa-apa selain melayani dengan harga murah.
Tetapi jika mereka membangun kepercayaan yang cukup untuk bekerja sama secara teknis, hasilnya akan berbeda.
Bukan hanya karena mereka dapat menyediakan navigasi ke kendaraan berikutnya.
Sistem informasi kendaraan, Hi-Pass, kotak hitam, dll.
Mereka unggul dalam banyak komponen bawaan yang digunakan Hyunil Automobiles.
Sekarang mereka punya pijakan untuk memasok berbagai sensor, kamera, sistem kontrol, peralatan komunikasi, dll. yang akan dipasang di mobil di masa mendatang.
Mereka bisa menang besar jika mereka bisa mempertahankan Hyunil Automobiles dengan baik.
Mereka pasti akan mencapai pertumbuhan berkelanjutan selama 10 tahun ke depan.
‘Dia orang yang berakal sehat.’
Dia tidak tahu seberapa besar pengaruh dari beberapa kata nasihatnya.
Namun pilihannya sekarang terlihat cukup bagus.